投資公司召開一屆五次職代會主席團聯席會議

7月14日上午，在激昂的司歌合唱中，投資公司一屆五次職代會主席團聯席會議拉開了序幕。公司領導班子、一屆五次職代會主席團成員、各專門委員會主任、受表彰人員、各單位副職級以上人員、機關全體管理人員匯聚一堂，聽取上半年經濟工作情況和下半年經濟工作意見，審議通過了《臺北投資公司員工職務(技術)晉升管理辦法》，會議還安排三季度勞動競賽，表彰“大干二季度”先進集團和個人。

工作報告指出，上半年，公司深入貫徹落實工投集團和投資公司兩級職代會精神，緊緊圍繞“企業轉型年”主題主線，在弘揚“四再”創業精神中加速轉型步伐，在淬煉“四拼”工作作風中全力扭虧，各項工作有序開展，各業發展態勢強勁，順利實現“一年任務、半年完成”工作目標。下半年工作總體要求是：緊扣“企業轉型年”工作主線，以“扭虧”為總目標，繼續弘揚“四再”創業精神，踐行“四拼”工作作風，解放思想、苦干實干，奮力沖刺全年目標任務。重點做好抓好挖潛扭虧，實現經濟增長、加強企業管理，保障健康運營、深化安全穩控，促進生產有序、強化惠民舉措，提升民生質量等四個方面工作。

王德志在講話中指出，今年以來，公司廣大干群同心攻堅、銳意進取，在阻擊疫情、扭虧創效、轉型突破、安全環保、機制改革等一系列壓力和考驗下，殺出了一條生路，干出了不凡的業績，順利實現“一年任務、半年完成”的既定目標。我們的底氣與信心來自于創新創效取得的新突破、黨的建設掀起的新熱潮、立功競賽展現的新風采、治理機制得到的新完善和民生福祉實現的新提升。

王德志強調，下半年，決勝全面轉型的任務更加艱巨，決戰轉型發展的要求更加緊迫，公司上下必須堅持目標不變、靶心不散、頻道不換，重點做好統一思想、堅定信心，統籌推進年度“兩大任務”、危中尋機、釋放潛能，集中力量落實“三大舉措”、匯聚合力、狠抓執行，持續不懈強化“四大保障”三項重點工作，公司上下要再昂“四再”精神、再揚“四拼”作風，排除萬難、乘勢而上，奮力奪取“企業轉型年”總攻戰的全面勝利。